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ご挨拶

 社長挨拶

地域で必要とされる会社であり続けるため進化を重ねます。

 水道管布設工事からはじまった当社は、おかげさまで、2007年(平成19年)に創業50年を迎えることができました。上水道工事、下水道工事、土木工事を、近畿圏一円で遂行できる体制を整えるにいたっております。
 水道管工事の内容は時代と共に変化してきました。現在では蓄積したノウハウを生かし、漏水検査、管内カメラ調査、維持・補修工事に力をいれております。技術力だけでなく、機動力・組織対応力にも評価をいただき、尼崎市水道局からは「修繕委託業者」(平成3年〜継続中)に選定されています。またその技術を生かして、民間大型工場から公共施設、居宅まで水に関する仕事を幅広く発注していただいております。

 私は、社長の責務はお客様の期待に応えるだけでなく、仕事を通じて社員と家族の皆さんの暮らしを守ることでもあると認識しています。そのためにも、健全経営の継続とクオリティの高い工事が完了できる環境つくりをおこなっていきます。

 当社の仕事は、生活の利便性や快適度を左右する‘生活インフラ’に関係し、工事現場は生活空間が多く、地域の人々とのかかわりを強く感じずにはいられません。『安全・迅速・確実』な仕事で地域にかける負担を軽くし、地域で必要とされる会社であり続けるため、スピード感と若さを保ち、皆様の期待にこたえ、常に前進してまいります。

 
株式会社 大城工業所
代表取締役 
徐 幸一
社長写真
 企業理念

■基本理念

一、社会貢献
社業を通じて、市民・地域・国などが暮らしやすい社会になるよう貢献します。
会社が利益を上げ、しっかりとした納税・寄付の行える隆々たる会社を目指します。

一、人材育成
社員の能力が向上するよう社員教育を図り、能力向上により所得が増え、本人及び家族が豊かに暮らせる会社を作ります。
会社だけでなく、社員に対して、意識改革と向上心、チームワークを求めます。

一、継続経営
企業が生き残っていくためには社会や環境の変化に合わせて、常に進化し続けなければなりません。
毎期、同じことを繰り返すだけでなく、より良い経営方法、営業努力、工事技術、事務管理など、経営者と社員が一丸となって進化し続ける会社になります。


■経営方針

1.顧客満足度の向上
技術・サービスの質を高め、お客様のニーズに「安全・迅速・確実」に対応することにより、信頼にこたえます。
長年培われた技術を生かして付加価値を創造します。

2.経営品質の高い企業
社員のモチベーションが高く、企業に対する帰属意識・忠誠心・従業員同士の仲間意識が培われるような社風を築きます。
挨拶ができ、人に喜びを伝えることができる社員と企業であり続けます。
より客観的で公正な社員評価制度を導入します。

3.地域への貢献
無駄を減らし、企業利潤の最大化を図り、社会貢献の一環として、地域事業へ寄付を行います。
短期的な経費節減により長期的な信用力の失墜を避け、利潤最大化をめざします。

4.新しい分野への営業
従来の慣習にとらわれることなく、公共工事・民間工事問わず、新しいシステムに合致した営業活動を行います。
新事業やニーズに合った工法の研究を進め、専門特化した部門を徹底的に鍛えます。


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